Preparando Dornbirn-GFC 2019

«Networking» en el Congreso Mundial de Fibras (GFC) de Dornbirn.
EL GFC-Dornbirn será también, en septiembre, una gran plataforma de relación personal. ...Leer Más


DESTACADO

Inditex, cinco años creciendo a una media de casi 1.900 millones por ejercicio
Inditex está creciendo tanto en superficie comercial física como en negocio online. Una ...Leer Más


REVISTA

El textil español, lento en comprender la potencia de las plataformas chinas de Messe Frankfurt
Mientras a los italianos les encanta Intertextile Shanghái, los españoles han estado largamente ...Leer Más


Yarn Expo: hilados en Shanghái, de nuevo en paralelo con Intertextile
Vuelve a sus fechas tradicionales, aunque un año en solitario tampoco vino mal. ...Leer Más


Intertextile Shanghái cumplirá en septiembre 25 años
La feria de tejidos internacionales abre posibilidades en China a proveedores de artículo ...Leer Más


Los responsables de Fespa lanzarán en Madrid una feria de fabricación de ropa deportiva
Mucho más que impresión: todo desde el diseño hasta la confección y el estampado digital. ...Leer Más


Home Textiles Premium, plenamente consolidada, prepara su nueva cita en la Caja Mágica
Ya tiene, en general, un amplio repertorio de marcas confirmadas. Y de nuevo montará el ...Leer Más


Neonyt abordará el futuro de la producción de denim
¡Se necesitan 7.000 litros de agua para producir un par de pantalones «blue jeans»! ...Leer Más


Día Mágico by Fimi recibió más visitantes internacionales
Las tres jornadas de Día Mágico mueven el 60% del negocio anual de comunión y ceremonia ...Leer Más


La Semana de la Moda Nupcial, VBBFW, más internacional que nunca
Con nuevo nombre (gracias a Valmont) y nueva dimensión (gracias a sí misma). ...Leer Más


Nueva impresora digital directa sobre algodón, de Roland DG
Una impresora compacta, sencilla, y efectiva en costes, para negocios de personalización ...Leer Más


2.700 litros de agua por cada T-Shirt: ¿es esto sostenible? (se pregunta Neonyt)
La feria de moda sostenible de Berlín se celebrará a comienzos de julio con su nuevo nombre ...Leer Más


Textiles Técnicos: el sector al que Techtextil ha dado identidad (y un punto de encuentro)
Alto y claro: Techtextil ya no es el sitio en el que estar, sino una plataforma esencial ...Leer Más


Graphispag mantuvo el tono de la impresión digital, y exhibió su relación privilegiada con Fespa
La impresión digital (todos los mercados y aplicaciones) ya supone más de la mitad de ...Leer Más


La Pasarela Mercedes Benz Madrid mantiene su avance en el calendario
Separada del programa internacional de desfiles, busca ampliar su público, de compradores ...Leer Más


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Noticias destacadas Textil Exprés Boletín Quincenal 733 (ver instrucciones).
  • Y el 86% del empleo de la moda se fue por el desagüe.
  • Moda es uno de los sectores líderes en el comercio online en España.
  • Momad de septiembre dará más visibilidad a baño y lencería.
  • Fimi regresa a Valencia para 2020 (sumándose a una iniciativa de Asepri), para una feria de nuevo concepto, más festiva.
  • Las exportaciones andaluzas de moda crecieron por encima del 10% en el período enero-abril.
  • La moda de Londres acerca la ...

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Noticias destacadas Textil Exprés Boletín Quincenal 732 (ver instrucciones).
  • Un destacado grupo italiano se hace con las licencias productiva y comercial de Custo.
  • «Tenemos demasiada ropa», afirma Jean Paul Gaultier.
  • Atentos: comienza a hablarse del Black Friday del verano.
  • Pronovias cierra un acuerdo para absorber a un líder en la Europa nórdica.
  • Prenatal acumula una caída de ventas ¡del 86%! en España, en lo que va del nuevo siglo.
  • Adidas vende 6 millones de pares de zapatillas hechas con plásticos del mar.
  • Comertia pide una ...

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Noticias destacadas Textil Exprés Boletín Quincenal 731 (ver instrucciones).
  • El Consejo Intertextil defiende al textil español en Bruselas ante la flexibilización de las reglas de origen.
  • El comercio textil (detallista) vuelve a niveles de 1997.
  • Ventas de moda en el Reino Unido: la mayor caída en cinco años.
  • El grupo de moda y lifestyle Filadelfia Urban Outfitters introduce el alquiler de moda femenina.
  • Rent the Runway: alquile su ropa de lujo en vez de comprarla.
  • La Comunidad de Madrid regala más de 300.000 euros a la ...

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Noticias destacadas Textil Exprés Boletín Quincenal 730 (ver instrucciones).
  • Caramelo pone en marcha su nueva etapa histórica.
  • En abril ha seguido confirmándose lo que ya fue un hecho el año pasado: el comercio de gran consumo gana cuota en moda.
  • Sniace aprobó la ampliación de capital.
  • Todas las variables del negocio de Nextil dejan los números rojos.
  • Textil Santanderina y un socio local abren en Tánger una línea de impresión digital textil.
  • Cambio de política: ahora, Zalando quiere evitar las devoluciones.
  • El consejero delegado de ...

REVISTAS recientes - titulares

Para Inditex, el Ready-to-Wear tiene que ser un auténtico Right-to-Wear

La Responsabilidad Social Corporativa se declina en siete puntos de trazabilidad y, al menos, seis códigos y políticas orientados a la ética y la sostenibilidad.

La Responsabilidad Social Corporativa se declina en siete puntos de trazabilidad y, al menos, seis códigos y políticas orientados a la ética y la sostenibilidad.

Llevamos meses incluyendo numerosas informaciones de empresas, marcas y eventos que hablan de sostenibilidad, un sustantivo que se ha incorporado a la cultura empresarial y social de la época, y que, como decíamos, es ya un «trend-topic» de largo recorrido, permanente. Incluso le dedicábamos, en el número anterior, un artículo que pretende desmitificar la sostenibilidad, en el sentido de advertir que probablemente no ayudará, a la mayoría, a aumentar su negocio, aunque pueda permitirles lavar su imagen y con ello, quizá, evitar una eventual pérdida de ventas. En todo caso, sostenibilidad, junto con responsabilidad social, son necesidades ineludibles, y lo son más aún en las organizaciones que, como puntales de la globalización y la deslocalización, puedan resultar «sospechosas» de escasa sensibilidad hacia esos temas.
Grandes distribuidores como H&M, C&A o Ikea tienen que defenderse cada cierto tiempo de acusaciones sobre el uso de una red de talleres baratos, en distintas partes del mundo, que tienen escaso respeto por el medio ambiente o por la salud y el bienestar de sus trabajadores. De ahí que esas empresas sean también las más preocupadas por insuflar un barniz ético a su red de proveedores, así como de adoptar en sus cuarteles generales y en sus tiendas políticas de sostenibilidad que sean reales, efectivas... y comunicables.
En el caso del grupo Inditex, uno de estos cuerpos de doctrina ha sido ingeniosamente bautizado con una adaptación de la versión inglesa del prêt-à-porter. En efecto, el R-t-W, que enunciaría un «Ready to Wear» o «listo para vestir» ha sido transformado en un «Right to Wear». «Right» entendido como justo o correcto.
«Right to Wear —dice un texto del grupo gallego— es la filosofía que ilustra la sostenibilidad de nuestro modelo de negocio y el modo en que concebimos nuestra actividad: nos apasiona crear moda, nos motiva satisfacer a nuestros clientes y, al mismo tiempo, buscamos que los efectos que generamos en nuestros distintos ámbitos de actuación sean positivos para nuestros grupos de interés. Por eso, pensamos y actuamos de manera responsable en todo cuanto estamos involucrados.
»Queremos crear productos atractivos, éticos y de calidad que sean justos (Right) para nuestros clientes, para nuestros empleados, para nuestros proveedores, para las comunidades en las que operamos y para el entorno. En definitiva, nuestro objetivo es crear moda que sea Right to Wear, [lo que significa] pensar y actuar de manera sostenible y transparente, garantizando la trazabilidad de toda nuestra actividad».

¿Cómo se garantiza? Siguiendo (o consiguiendo) los siguientes puntos:
1)‡La procedencia y uso de las materias primas.
2)‡El diseño, la producción y la distribución de la moda del grupo.
3)‡La trazabilidad de la cadena de suministro, el conocimiento de los proveedores y la protección de los derechos humanos y laborales de sus trabajadores.
4)‡Las condiciones de seguridad y salud de los empleados del grupo y de los empleados de sus proveedores.
5)‡El consumo de recursos en las tiendas, instalaciones y procesos del grupo.
6)‡El fin de vida de los productos.
7)‡La respuesta que el grupo da a las demandas de sus clientes, empleados y accionistas; así como a la sociedad en general a través de la contribución fiscal y el apoyo a la comunidad.

«Sólo de esta manera conseguiremos que nuestra actividad genere valor más allá del beneficio».
Todos los empleados de Inditex, fabricantes, proveedores o terceros con relación directa con el grupo, pueden comunicar a su Comité de Ética cualquier incumplimiento que detecten del Código de Conducta y Prácticas Responsables o del de Conducta de Fabricantes y Proveedores, siempre que afecte a Inditex y haya sido cometido por otros empleados, fabricantes, proveedores o terceros con relación directa.
Pero no son sólo esos dos códigos los que forman parte de su cuerpo de disposiciones en materia de responsabilidad corporativa. Incluyendo a esos dos citados, hay un número de documentos que especifican abundantes normas a cumplir, descargables por cualquier persona del sitio del grupo en internet. A saber:

—Código de Conducta y Prácticas Responsables.
—Código de Conducta de Fabricantes y Proveedores.
—Política de Prevención de Blanqueo de Capitales.
—Política de regalos y hospitalidades.
—Política de donaciones y patrocinios.
—Política de relaciones con funcionarios públicos.

Adicionalmente, Inditex declara que toma como propios los 17 Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) que Naciones Unidas ha marcado de cara a 2030 para poner fin a la pobreza, reducir la desigualdad y luchar contra el cambio climático. «Tenemos en cuenta nuestro modelo de negocio, nuestro sector y el contexto para maximizar nuestro impacto en los ODS. Estos principios guían las decisiones y procesos del grupo».


  
Publicado en TEXTIL EXPRES - Revista Número 240 - Diciembre 2018
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